こんにちは。四日市支店の澤です。

当社では11/16（木）、住友電装株式会社の皆さまと、女性活躍推進についての意見交換会を開催しました。

2021年3月、経団連は2030年までに企業の役員に占める女性比率を30％以上にするという「2030年30％へのチャレンジ」を公表しており、社会全体そして当社でも「女性活躍」に向けたさまざまな取り組みが進められています。

今回の交流会は、働く女性社員との意見交換を通じて、働き方や価値観が多様化する世の中で、今後の業務への向き合い方やステップアップについて考えることを目的として、当社が企画したものです。

初めての試みでしたが、今後のキャリアや仕事・家庭への向き合い方について改めて考えることができました。またご参加いただいた皆さまとの意見交換を通じ、異なる企業・業種でも同じ働く女性として、仕事に対する思いや気持ちは同じであることを知り、とても有意義な時間となりました。

昨今では「働き方改革」や「D＆I（ダイバーシティ＆インクルージョン）」が注目されていますが、ひとり一人がいきいきと働き活躍するためには、組織的な仕組み作りや意識改革、社員同士の相互理解が必要です。当店では引き続き理解を深める活動を実施してまいります。

当店では今後も、地域の皆さまとの交流を通じて自らの視野を広げ、さまざまなサステナビリティ活動に取り組んでりまいます。